Entretien de recrutement et délégation : Les fondamentaux d'une stratégie candidat performante

Maîtriser le process complet du recrutement, de l'analyse de la demande etde l'approche au suivi : techniques, méthodes, outils. Aperçu du sourcing jobboard.

Formation

Référence formation :
315-008
Tarif :
INTER : à partir de 988 € HT
Prix par stagiaire pour 2 jours.
INTRA : Nous consulter
Durée : 14 heures sur 2 jours
Groupe : De 4 à 12 personnes
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Maîtriser le process complet du recrutement, de l'analyse de la demande etde l'approche au suivi : techniques, méthodes, outils. Aperçu du sourcing jobboard.

Objectifs

Appliquer le process du recrutement de l’approche au suivi

Mettre en œuvre les méthodes, les techniques et les outils appropriés

Respecter la législation liée au recrutement

Prérequis

Pas de pré-requis
 

Type public

Toute personne chargée de recruter dans le cadre du placement, du recrutement et de l’intérim

Prochaines sessions

N° session : 200492A
Entretien de recrutement et délégation : Les fondamentaux d
Lesmardi13etmercredi14octobreoct.2020
Lesmardimar.13-etmercredimer.14octobreoct.2020
Planning non défini pour l'instant
14 heures sur 2 jours
75009 PARIS
Formation / RECRUTEMENT

Entretien de recrutement et délégation : Les fondamentaux d'une stratégie candidat performante

Tarif : 988 € HT soit : 1 186 € TTC
N° session : 200493A
Entretien de recrutement et délégation : Les fondamentaux d
Lesjeudi10etvendredi11décembredéc.2020
Lesjeudijeu.10-etvendrediven.11décembredéc.2020
Planning non défini pour l'instant
14 heures sur 2 jours
75009 PARIS
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Tarif : 988 € HT soit : 1 186 € TTC