Mettre en place et conduire ses entretiens RH

Professionnaliser sa démarche dans préparation et la conduite de ses entretiens RH : de recrutement, individuels d’évaluation et professionnels.

Formation

Référence formation :
315-014
Tarif :
INTER : à partir de 1 008 € HT
Prix par stagiaire pour 2.86 jours.
INTRA : Nous consulter
Durée : 20 heures sur 2.86 jours
Groupe : De 4 à 12 personnes
Fiche programme : Téléchargez le programme détaillé de formation
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Professionnaliser sa démarche dans préparation et la conduite de ses entretiens RH : de recrutement, individuels d’évaluation et professionnels.

Objectifs

Maîtriser les enjeux respectifs des différents entretiens RH et les resituer dans la galaxie des entretiens RH et managériaux Professionnaliser sa démarche de préparation des entretiens

Maîtriser les obligations règlementaires propres à chaque entretiens RH Comprendre les leviers de communication distinctifs en jeu dans chaque typologie d’entretien

Identifier les postures et attitudes à adopter dans la conduite de chaque entretien

Maîtriser les techniques de questionnement et de reformulation Concevoir et exploiter les outils d’aide à la décision pour les 3 entretiens

S’entrainer à la conduite des 3 entretiens

Prérequis

Aucun

Pédagogie

Toute personne amenée à conduire des entretiens RH dans le cadre de son activité (Manager, responsable de service, chargé(e) de mission, responsable RH, …)

Prochaines sessions

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